Lavoro · settembre 2026
Laureati in informatica dietro il bancone: cosa dicono davvero i dati
Alcuni ragazzi si laureano in informatica e finiscono dietro il bancone di un fast food. Il titolo, rilanciato il 21 settembre da Tom's Hardware Italia, suona provocatorio, ma i dati che racconta sono più interessanti del titolo.
Due studi dello U.S. Census Bureau, l'istituto federale di statistica americano, firmati dall'economista Lee C. Tucker, seguono i giovani dal debutto di ChatGPT, a fine 2022.
Nel quinto di settori più esposti all'AI l'occupazione dei 22-24enni è scesa del 12 per cento in dieci trimestri, mentre negli altri è rimasta stabile. Secondo Tucker la causa principale sono le mancate assunzioni, non i licenziamenti.
Nella vostra azienda, quante posizioni junior avete aperto quest'anno rispetto al 2022?
Il secondo studio, pubblicato il 9 settembre, segue i laureati nel decimo di corsi più esposti all'AI, informatica compresa secondo la ricostruzione di Fortune. La loro probabilità di lavorare nel trimestre dopo la laurea è calata di cinque punti, i primi stipendi del 13 per cento.
È la perdita che gli economisti associano a chi si laurea in piena recessione, senza che una recessione ci sia stata.
Metà del calo viene da paghe più basse negli stessi settori, l'altra metà dal passaggio a comparti peggio retribuiti, soprattutto ristorazione e commercio. Il laureato cameriere esiste, dunque, e spiega metà del danno.
Le cautele
Si tratta di documenti di lavoro, non ancora pubblicati su rivista, e lo stesso Tucker rileva tendenze avviate già con la pandemia, attribuendo fino a un quarto del calo alla stretta monetaria. Le assunzioni, inoltre, sono tornate ai ritmi precedenti all'inizio del 2025, però su una base di posti più ristretta.
La mia lettura è che il dato più grave riguardi le imprese più dei ragazzi, che pure si sono accorti del cambiamento con tre anni di ritardo: secondo Fortune le iscrizioni a informatica negli Stati Uniti sono calate dell'8,4 per cento nella primavera 2026.
Chi sostituisce il junior con un abbonamento a un modello risparmia uno stipendio oggi e rinuncia al proprio senior del 2035, perché l'esperienza si forma svolgendo proprio il lavoro che abbiamo appena delegato alla macchina.
I miei consigli
Alle imprese: trattate le posizioni d'ingresso come un investimento, ridisegnandole attorno all'AI invece di cancellarle.
Università e scuole farebbero bene a spostare il peso dalla scrittura del codice alla sua verifica e al giudizio sul risultato.
A chi si laurea oggi conviene presentarsi con un progetto reale costruito insieme all'AI, sapendo spiegare dove la macchina ha sbagliato.
«Siamo colpiti da una nuova malattia di cui alcuni lettori forse non hanno ancora sentito il nome, ma di cui sentiranno molto parlare negli anni a venire: la disoccupazione tecnologica» (John Maynard Keynes, Possibilità economiche per i nostri nipoti, 1930).